С 1 сентября в Кыргызстане повысят зарплаты отдельным категориям работников госсектора

С 1 сентября 2026 года в Кыргызстане вступят в силу новые меры по повышению оплаты труда работников государственного сектора. Они направлены на совершенствование системы оплаты труда, усиление социальной защиты сотрудников и повышение привлекательности государственной службы.

Согласно принятым мерам, заработная плата технического и младшего обслуживающего персонала государственных органов и органов местного самоуправления, а также вольнонаемного и гражданского персонала увеличится до 50%.

Кроме того, до 50% от должностного оклада будет увеличена надбавка за сложность, качество и результаты труда, профессиональную инициативу и работу в условиях ненормированного рабочего дня для работников государственных органов и органов местного самоуправления.

Еще одной мерой поддержки станет введение президентской компенсационной выплаты в размере 15 тысяч сомов для сотрудников отдельных подведомственных и территориальных подразделений государственных органов и органов местного самоуправления.

На реализацию этих мер в 2026 году из республиканского бюджета предусмотрено 2 млрд 860.4 млн сомов. Начиная с 2027 года ежегодная потребность в финансировании составит 8 млрд 203.5 млн сомов.

Ожидается, что реформа позволит повысить уровень материального обеспечения работников государственного сектора, укрепить кадровый потенциал госорганов и создать более привлекательные условия для государственной службы.

Будьте в курсе! Подписывайтесь на наш Telegram.